การแข่งขันรอบชิงชนะเลิศและพิธีมอบรางวัล Huawei ICT Competition APAC ครั้งที่ 10 จัดขึ้นอย่างประสบความสำเร็จ ณ สำนักงานใหญ่สมาคมประชาชาติแห่งเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ (ASEAN) กรุงจาการ์ตา ประเทศอินโดนีเซีย โดยการแข่งขันครั้งนี้จัดโดยหัวเว่ย ร่วมกับมูลนิธิอาเซียน (ASEAN Foundation) โดยมีนักศึกษาจาก 14 ประเทศและเขตเศรษฐกิจกว่า 8,600 คนเข้าร่วมการแข่งขันในประเภท Practice Competition (ประกอบด้วยสาย Cloud, Network และ Computing) และ Innovation Competition หลังผ่านการคัดเลือกหลายรอบ มีนักศึกษามากกว่า 160 คนจาก 13 ประเทศและเขตเศรษฐกิจ ผ่านเข้าสู่รอบชิงชนะเลิศระดับเอเชียแปซิฟิก
งานนี้ได้รับเกียรติจาก ดร. เกา คิม ฮอร์น (Dr. Kao Kim Hourn) เลขาธิการอาเซียน; ดร.เฟาซาน อัดซิมาน (Fauzan Adziman) อธิบดีด้านการวิจัยและพัฒนา กระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ และเทคโนโลยี ประเทศอินโดนีเซีย; ดร.โบนี ปูดเจียนโต (Dr. Boni Pudjianto) หัวหน้าหน่วยงานพัฒนาทรัพยากรบุคคลด้านการสื่อสารและกิจการดิจิทัล กระทรวงการสื่อสารและกิจการดิจิทัล ประเทศอินโดนีเซีย; เอกอัครราชทูตซาราห์ อัล บากรี เดวาดาสัน (Sarah Al Bakri Devadason) ประธานคณะกรรมการมูลนิธิอาเซียน และผู้แทนถาวรมาเลเซียประจำอาเซียน พร้อมด้วยสมาชิกคณะกรรมการมูลนิธิอาเซียน; ฯพณฯ หวัง ชิง (H.E. Wang Qing)เอกอัครราชทูตวิสามัญผู้มีอำนาจเต็มแห่งสาธารณรัฐประชาชนจีนประจำอาเซียน; ฯพณฯ นาราร์ยา เอส. โซเอปรัปโต (H.E. Nararya S. Soeprapto) รองเลขาธิการอาเซียนด้านประชาคมและกิจการองค์กร; ดร. พิสิษฐ์ ศรีแสงนาม (Dr. Piti Srisangnam) ผู้อำนวยการบริหารมูลนิธิอาเซียน; และ คิชอร์ บาบู เยร์ราบัลลา (Kishore Babu Yerraballa) ผู้แทนสหภาพโทรคมนาคมระหว่างประเทศ (ITU) ประจำภูมิภาคเอเชียตะวันออกเฉียงใต้และประเทศสมาชิกอื่น ๆ ในเอเชียและแปซิฟิก เข้าร่วมพิธี
ดร. เกา คิม ฮอร์น เลขาธิการอาเซียน ได้กล่าวสนับสนุนการแข่งขันในพิธีเปิด พร้อมเน้นย้ำว่า “การส่งเสริมศักยภาพของเยาวชนคือรากฐานของความคิดสร้างสรรค์ นวัตกรรม และจิตวิญญาณผู้ประกอบการของภูมิภาคเรา ตามที่ระบุไว้ใน ASEAN Digital Masterplan 2030 บุคลากรดิจิทัลคือหัวใจสำคัญของวิสัยทัศน์นี้”
จากนั้น ได้มีการประกาศผลผู้ชนะในแต่ละประเภทการแข่งขัน โดยทีมจาก National University of Singapore คว้ารางวัล Grand Prize ในประเภท Innovation Competition จากผลงานที่มีความโดดเด่นด้านนวัตกรรมและมีคุณค่าทั้งเชิงพาณิชย์และสังคม ส่วนการแข่งขันประเภท Practice Competition ทีมจาก Vietnam Posts and Telecommunications Institute of Technology คว้ารางวัลสูงสุดในสาย Computing และ Cloud ขณะที่ทีมจาก Bulacan State University ประเทศฟิลิปปินส์ ได้รับรางวัล Grand Prize ในสาย Network
นอกจากนี้ ทีมจากประเทศมาเลเซีย อินโดนีเซีย ไทย บรูไน ญี่ปุ่น ลาว ติมอร์-เลสเต ฮ่องกง (จีน) และมาเก๊า (จีน) ยังได้รับรางวัลชนะเลิศ รองชนะเลิศ และรางวัลอันดับสามในทั้ง 4 ประเภทการแข่งขัน รวมทั้งสิ้น 16 ทีมที่มีผลงานโดดเด่น โดยทีมที่ได้รางวัล Grand Prize จะเป็นตัวแทนภูมิภาคเอเชียแปซิฟิกเข้าร่วมการแข่งขันรอบชิงชนะเลิศระดับโลก ณ เมืองเซินเจิ้น ประเทศจีน ในเดือนมิถุนายน ศกนี้ โดยจะประชันความสามารถกับกว่า 100 ทีมจากทั่วโลก
ภายในการแข่งขันรอบชิงชนะเลิศและพิธีมอบรางวัล Huawei ICT Competition APAC ครั้งที่ 10 หัวเว่ย เอเชียแปซิฟิค ยังได้ประกาศความร่วมมือและโครงการสำคัญหลายด้านที่มุ่งส่งเสริมการพัฒนาบุคลากรด้าน AI โดยนายปีเตอร์ แพน (Peter Pan) รองประธาน หัวเว่ย เอเชียแปซิฟิค กล่าวว่า “ในโอกาสครบรอบการแข่งขันครั้งที่ 10 นี้ เราหวังว่าจะสามารถสร้างผลกระทบเชิงบวกได้มากยิ่งขึ้น ผ่านการส่งเสริมนวัตกรรม สนับสนุนความร่วมมือ และพัฒนาคนรุ่นใหม่ด้านดิจิทัลในภูมิภาคของเรา”
ภายในงาน ยังมีการเปิดตัวสมุดปกขาว “ICT Job Roles and Skills in the Intelligent World” ซึ่งจัดทำร่วมกันโดยหัวเว่ย ไอดีซี (IDC) มูลนิธิโอเพ่นอะตอม (OpenAtom Foundation) และ Global Intelligent Internet of Things Consortium เป็นครั้งแรกในต่างประเทศ โดยมี Dr. Boni Pudjianto ร่วมเป็นสักขีพยาน และเปิดตัวโดยซุน ฮู (Sun Hu) สมุดปกขาวดังกล่าวนำเสนอแนวโน้มสำคัญ การเปลี่ยนแปลงด้านทักษะ และแนวทางการพัฒนาทักษะสำหรับสายงาน ICT ในยุคอัจฉริยะ เพื่อเป็นข้อมูลอ้างอิงเชิงกลยุทธ์สำหรับภาคการศึกษาและอุตสาหกรรม
พร้อมกันนี้ หลักสูตรของ Huawei ICT Academy ยังได้รับการอัพเกรดครั้งสำคัญ ด้วยการเพิ่มหลักสูตรด้าน AI ที่มาพร้อมทรัพยากรการสอนแบบครบวงจรและสามารถนำไปใช้ได้จริงสำหรับมหาวิทยาลัยและสถาบันฝึกอบรมทั่วภูมิภาค
เพื่อเร่งการพัฒนาระบบนิเวศบุคลากรด้าน AI ผู้แทนจากหัวเว่ย, มูลนิธิอาเซียน (ASEAN Foundation) และสหภาพโทรคมนาคมระหว่างประเทศ (International Telecommunication Union: ITD) ยังได้ร่วมแสดงสัญลักษณ์ความร่วมมือด้านการพัฒนาบุคลากร AI การเสริมสร้างศักยภาพเยาวชน และการยกระดับทักษะดิจิทัลในภูมิภาค ซึ่งสะท้อนถึงเจตนารมณ์ร่วมกันในการผลักดันการเข้าถึงเทคโนโลยีดิจิทัล และการพัฒนาบุคลากรดิจิทัลแห่งอนาคตทั่วเอเชียแปซิฟิก
ตลอดหลายปีที่ผ่านมา หัวเว่ย ยังคงยึดมั่นในแนวคิด “In Asia Pacific, for Asia Pacific” โดยทำหน้าที่เป็นสะพานเชื่อมระหว่างภาครัฐ มหาวิทยาลัย และภาคธุรกิจ เพื่อร่วมสร้างระบบนิเวศที่แข็งแกร่งและยั่งยืนในการพัฒนาบุคลากรด้าน ICT ทั่วภูมิภาค ตลอดระยะเวลา 9 ปีที่ผ่านมา Huawei ICT Academy มีการเติบโตอย่างโดดเด่นในภูมิภาคเอเชียแปซิฟิก จากจุดเริ่มต้นเพียง 2 สถาบันใน 2 ประเทศและเขตเศรษฐกิจ สู่เครือข่ายมากกว่า 500 สถาบันใน 18 ประเทศและเขตเศรษฐกิจ ปัจจุบันโครงการได้พัฒนาทักษะให้นักศึกษามากกว่า 160,000 คน และมีนักศึกษากว่า 60,000 คน กำลังศึกษาอยู่ในหลักสูตร ทั้งนี้ หัวเว่ยจะยังคงเดินหน้าสำรวจแนวทางใหม่ ๆ ในการพัฒนาบุคลากรด้าน AI เพื่อสนับสนุนประเทศต่าง ๆ ในภูมิภาคเอเชียแปซิฟิกในการสร้างคนรุ่นใหม่ด้านดิจิทัลต่อไปในอนาคต
