WE-Brand: วีแบรนด์ปลดล็อกศักยภาพของผู้ประกอบการสตรี

Published on

จากรายงานขององค์การแรงงานระหว่างประเทศ (International Labour Organization) ในปีพ.ศ. 2562 พบว่าสตรีทั่วโลกเป็นเจ้าของและทำงานในองค์กรถึง 25 – 35 เปอร์เซ็นต์ของวิสาหกิจที่เป็นทางการและมีส่วนสำคัญในการสนับสนุนอย่างมากต่อเศรษฐกิจ

ซาร่า ดี อันซีโอ ผู้ร่วมก่อตั้ง We-Brand (วีแบรนด์) จึงมองว่านี่เป็นโอกาสสำหรับความคิดริเริ่มที่พัฒนาโดยสตรีสำหรับผู้ประกอบการสตรี ซาร่าและโจนี ซิมป์สัน จึงได้ก่อตั้ง We-Brand (วีแบรนด์) ขึ้นในปี พ.ศ. 2562 โดยตั้งเป้าหมายระยะยาวขององค์กร คือ การสนับสนุนผู้ประกอบการสตรีหลายล้านรายทั่วโลกให้บรรลุศักยภาพสูงสุด

We-Brand เป็นองค์กรที่มีความคิดริเริ่มใหม่ โดยมีวิสัยทัศน์และค่านิยม (คุณค่า) อันเป็นเอกลักษณ์เพื่อการเติบโตและมีวิสัยทัศน์ระยะยาวให้องค์กรเป็นที่รู้จักอย่างกว้างขวางในเอเชีย มีเป้าหมายในการเชื่อมต่อธุรกิจที่สตรีเป็นเจ้าของกับบริษัทที่ต้องการจัดหาผลิตภัณฑ์และบริการจากบริษัทของสตรีด้วยกัน ถือเป็นส่วนหนึ่งของนโยบายการจัดซื้อ จัดจ้าง นอกจากนี้ยังมีเป้าหมายในการเชื่อมต่อและสนับสนุนผู้ประกอบการสตรีผ่านกิจกรรมออนไลน์และแบบผสม ทั้งนี้พันธกิจของ WE-Brand คือการสนับสนุนการเติบโตของวิสาหกิจสตรี นอกจากนี้ยังทำงานเพื่อสร้างความตระหนักเกี่ยวกับธุรกิจที่บริหารโดยผู้หญิงผ่านโลโก้ WE-Brand ซึ่งมีอยู่ในเว็บไซต์ของโครงการพร้อมกับสื่ออื่น ๆ ด้วยเช่นกัน

WE-Brand จัดกิจกรรมสร้างเครือข่าย โดยเชิญผู้เชี่ยวชาญในแต่ละเรื่องมาพูดและแบ่งปันแนวทางปฏิบัติที่ดี คุณโจนี ได้กล่าวว่า “เรามองหาพันธมิตรใหม่ ๆ มาอย่างต่อเนื่องและค้นหาวิทยากรผู้เชี่ยวชาญที่จะสนับสนุนภารกิจของเรา การขยายเครือข่ายของเราจะเพิ่มโอกาสให้กับผู้ประกอบการสตรี ซึ่งจะเป็นประโยชน์ต่อผู้ใช้โลโก้ WE-Brand และส่งเสริมจุดแข็งของผู้นำสตรีในธุรกิจ อีกทั้งการแบ่งปันประสบการณ์และเรียนรู้การช่วยสนับสนุนทุกคนที่เกี่ยวข้องได้ที่กิจกรรมของเรา”

ผู้ก่อตั้งองค์กรทั้งสองได้มองเห็นวิสัยทัศน์ที่น่าตื่นเต้นสำหรับอนาคตของพวกองค์กร โดย ซาร่า กล่าวว่า “ถ้าคุณขอให้ฉันเลือก ฉันจะซื้อผลิตภัณฑ์จากร้านค้าที่สตรีเป็นเจ้าของ โดยการสนับสนุนธุรกิจของพวกเธอ เพื่อที่เราจะได้เพิ่มโอกาสทางการตลาดและส่งเสริมความเสมอภาค ซึ่งท้ายที่สุดจะนำไปสู่ความเจริญรุ่งเรืองสำหรับทุกคน นอกจากนี้พวกเธอจะยังส่งเสริมให้คนอื่น ๆได้อย่างแน่นอน ถ้าหากพวกเธอได้รับโอกาส ซึ่งการที่เหล่าสตรีทำงานร่วมกัน ก็ทำให้พวกเธอสามารถประสบความสำเร็จได้มากขึ้น ก้าวไปได้ไกลขึ้น และสามารถเปลี่ยนแปลงโลกด้วยการเป็นตัวแทนของการเปลี่ยนแปลงทางเศรษฐกิจ สิ่งแวดล้อม และสังคมภายในชุมชนของพวกเธอ ”

โจนี กล่าวทิ้งท้ายอีกว่า “มีโอกาสมากมายที่จะทำให้สตรีจำนวนมากสามารถบรรลุเป้าหมายทางธุรกิจได้ ซึ่งจะเป็นประโยชน์ต่อครอบครัว สังคม และเศรษฐกิจ เราอยากเห็นผู้ประกอบการสตรีหลายแสนคนได้เชื่อมต่อกับ WE-Brand ในอีก 10 ปีข้างหน้า” ทั้งยังกล่าวเสริมว่า “การนำโลโก้ WE-Brand จาก SHECONNECTS.ORG มาใช้ ธุรกิจของคุณจะโดดเด่นในฐานะธุรกิจที่นำโดยสตรี ดังนั้นลูกค้าและธุรกิจอื่นๆ ที่ต้องการสนับสนุนสินค้าหรือบริการจากสตรีจึงสามารถระบุตัวตนของคุณได้ผ่านโลโก้ของ WE-Brand” ดังนั้นการเข้าร่วม We-Brand จะช่วยเชื่อมโยงและเพิ่มความตระหนักเพื่อขยายธุรกิจของคุณและมีส่วนร่วมในกิจกรรมต่างๆ ที่จะเกิดขึ้นในอนาคตต่อไป

Latest articles

สำเร็จแล้ว! ครั้งแรกในไทย แพทย์ มช. ใช้โมเดลจำลอง ก่อนผ่าตัดบายพาสผู้ป่วยโรคหัวใจพิการตั้งแต่กำเนิด 

อาจารย์แพทย์ มช. ผสานพลัง ทีมวิจัยและคณะวิศวกรรมศาสตร์ มช. สร้างแบบจำลองการผ่าตัดบายพาสเสมือน ใช้วิเคราะห์การไหลเวียนเลือด ก่อนผ่าตัดผู้ป่วยจริงสำเร็จ เป็นเคสแรกของประเทศไทย

โออิชิ เปิดตัว “โออิชิ ซีเนียร์ การ์ด” รุกตลาดซิลเวอร์ เอจ  จำกัดเพียง 3,300 ใบ

โออิชิ แกรนด์, โออิชิ อีทเทอเรียม, และ โออิชิ บุฟเฟต์ ได้เปิดตัวบัตรสมาชิก “โออิชิ ซีเนียร์ การ์ด” (OISHI SENIOR CARD) ซึ่งตั้งใจออกแบบมาเพื่อมอบเอกสิทธิ์เหนือระดับสำหรับลูกค้ากลุ่มซิลเวอร์ เอจ (silver age) หรือผู้สูงวัยที่มีอายุตั้งแต่ 65 ปีขึ้นไป

สงครามยืดเยื้อ สมาคมธุรกิจรับสร้างบ้านเผยสมาชิกเริ่มปรับราคาตามต้นทุนจริง พ.ค.นี้

HBA เผยภาพรวมตลาดรับสร้างบ้านไตรมาส 2 ปี 2569 “ชะลอตัวเล็กน้อยถึงทรงตัว” พร้อมเดินหน้าเข้าสู่โหมด “เฝ้าระวัง” หลังราคาวัสดุก่อสร้าง – ค่าขนส่งพุ่งสูง สมาชิกบางส่วนทยอยปรับราคาบ้าน 3 – 5% พ.ค.นี้

เบนท์ลีย์ มอเตอร์ส ตอกย้ำการจัดหาวัสดุอย่างมีความรับผิดชอบ พร้อมมุ่งมั่นแนวทางด้านสวัสดิภาพสัตว์

เบนท์ลีย์ มอเตอร์ส ตอกย้ำการสร้างสรรค์ความหรูหราอย่างมีจริยธรรมด้วยการให้ความสำคัญกับการจัดหาวัสดุอย่างมีความรับผิดชอบ พร้อมมุ่งมั่นแนวทางด้านสวัสดิภาพสัตว์ และการจัดการป่าไม้เพื่อการจัดหาวัสดุตกแต่งภายในที่ยั่งยืน

More like this